//]]>
News
Loading...

ওডেস্ক এফিলিয়েট প্রোগ্রাম



ওডেস্ক এফিলিয়েট প্রোগ্রাম কি?
ওডেস্ক আপনাকে ৫০ ডলার দেবে, যদি আপনি কোন ক্লায়েন্ট, যে অডেস্ক সাইন আপ করে পেমেন্ট মেথড ভেরিফাই করেছে। আর .৫০ ডলার দেবে, জদি কোন কনট্রাক্টর সাইন আপ করে আপনার লিঙ্ক থেকে (ওডেস্কের মনোগ্রাম সম্বলিত স্টিকার, যেটা আপনি হয়তো আপনার ব্লগ বা ওয়েব এ ব্যাবহার করেছিলেন। সেখানে থেকে সাইন আপ করেছে।)

২ টি প্রধান প্রোগ্রাম
১- জব পোস্টার ( B2B – বিজনেস টু বিজনেস )
Target Segment: Small Business Owners, Internet Entrepreneurs

২- জব সিকার  (Freelancer or Job Site Affiliate Program)
Target Segment: Freelancers, Consultants, Technical Experts, Those seeking employment





উদাহরন সরূপ এই ব্লগ টি দেখুন – এখানে এই স্টিকার ব্যাবহার করা হয়েছে
http://atzrelationship.blogspot.com

স্টিকার গুলো বিভিন্ন সাইজ এর আছে। আপনি ইচ্ছে মতো বেছে নিতে পারেন।

কোন খরচ?
না। একদম ফ্রি – সাইন আপ এর জন্য। তবে কিছু বিশেষ স্টিকার আছে – সেটা ব্যাবহার করতে চাইলে পে করতে হবে।

কি থাকতে হবে আপনার?
একটা ওয়েব সাইট বা ব্লগ। যা সাবমিট করার পর এপ্রুভ হতে সাধারনত ২৪ ঘন্টা সময় নেবে যদি সাইট টা ঠিক থাকে।

যদি আমার ওয়েব না থাকে?
তবুও করতে পারেন। লিঙ্ক টা SMM, email etc করে ব্যাবহার করতে পারবেন।

কোথায় আমি আরো তথ্য জানতে পারি?
affiliate-team@odesk.com

কি কি ভাবে এটা আমি করতে পারি?
- অডেস্ক এর লিঙ্ক টা আপনার ওয়েব বা ব্লগ এ দিতে পারেন।
- গুগল এড ওয়ার্ডস এ CPC কেম্পেন করতে পারেন।

কোথায় সাইন আপ করবো?
https:/www.odesk.com/community/affiliate-program

Join Now অথবা Bocome an Affiliate এ ক্লিক করুন।
ইনফরমাশন এবং আপনার ওয়েব সাইট টি সাবমিট করুন। এপ্প্রভ হবার পর লিঙ্ক নিয়ে ব্যাবহার করুন।
লিঙ্ক নেয়ার জন্য দেখবেন ট্যাব আছে “Get the Link” – তার নিচে ২ ধরনের লিঙ্ক পাওয়ার অপশন আছে
জাভা স্ক্রিপ্ট এর কোড এবং এইচ টি এম এল এর কোড।

কোড নেয়ার পর আপনার ব্লগ বা ওয়েব এ পেস্ট করুন। এবার আপনি স্টিকার তে দেখতে পাবেন।

এ নিয়ে আশা করি বিস্তারিত তুলে ধরবো আগামীতে।

ধন্যবাদ।

————————————————————————
Share on Google Plus

About Sakir

This is a short description in the author block about the author. You edit it by entering text in the "Biographical Info" field in the user admin panel.
    Blogger Comment
    Facebook Comment

0 comments :

Post a Comment